仕事紹介

人事担当者
メッセージ
経営管理本部
総務・人事・労務課
マネージャー岩淵 洋司

「お客様のお役に立ちたい」という気持ちの方を歓迎しています。

年齢・性別・国籍を問わず採用の間口は広がっています。しかし、誰でも良いという訳ではありません。協調性を持ち、誠実に業務を行っている人全てに対し“株式会社まつの”は評価します。規律ある自由な社風で自らを成長させながら、「お客様のお役に立ちたい」という気持ちの方、ご応募をお待ちしております。

どの職種でも、採用の際のポイントとしているのは【人柄】【行動力】です

【人柄】は、弊社で既に活躍しているスタッフの皆さんと共に頑張って頂けるかどうか。【行動力】は、任された仕事だけでなく、手が空いた際は自分から周りのスタッフに声をかけるなど。「当たり前」と言われることではありますが、そのことを改めて認識し実践できる方を求めています。日々多くの商品を送り出すためには、スタッフとして活躍している皆さんの力が必要不可欠だからです。難しく考えなくて大丈夫です。仲間と共に働きやすい環境を目指しながら仕事に取り組んで頂ければ良いなと考えています。

商品仕入 社員インタビュー

仕事内容

それぞれが担当の品目を持ち、提携産地との契約に基づく調達を中心に、需給調整として青果市場からの仕入れも行います。常にアンテナを張ってよりよい産地、仕入れ先の開拓を行い、日々入荷する商品の鮮度・品質のチェックを担う重要なポジション。新鮮で品質の良い野菜・果物をお取引先様に安定供給するための要となる仕事です。

求める人材

ベテランになれば、担当者一人につき年間で数十億円規模の仕入を担当します。いずれそうしたポジションを目指せるよう、向上心を持って業務に取り組める方を歓迎します。また、産地や市場との信頼関係がまつのの何よりの財産。コミュニケーションを大切に、お互いを尊重した関係を築ける方を求めます。

【歓迎するスキル・経験】

・野菜・果物が好きな方
・流通・小売業での青果の仕入れ経験がある方
・コツコツと粘り強く物事に取り組める方

提案・企画営業

仕事内容

外食チェーン企業など大手のお取引先様の購買部門に、年間の調達計画を提案します。商品単体の取引だけでなく、商流や流通のスキームをニーズに合わせて構築し、お客様の事業展開をサポートすることがまつのの営業の役割。食の産業を支えるやりがいのある仕事です。

求める人材

新規開拓よりも、既存のお取引先様との取り組みを深めることを大切にしています。「いかに売るか」ではなく、「いかにお客様のお困り事を解決できるか」という姿勢で、既存の常識や前例に捉われることなく、柔軟な発想・提案ができる方を歓迎します。

【歓迎するスキル・経験】

・業界を問わず、営業・接客の経験がある方
・課題解決に向かって考え、積極的に行動できる方

カスタマーサービス 社員インタビュー

仕事内容

内勤でお客様からの問い合わせや受注業務、協力会社への事務連絡等を担当します。営業スタッフがチェーン本部様との窓口になるのに対して、カスタマーサービスは主に、商品をお届けする各店舗様との窓口。店長やシェフからのお電話やメールに対応する、まつのの“顔”ともいえる仕事です。

求める人材

「今の時期、デザートにおススメの果物は?」といった取扱商品のお問い合わせから、未納・誤納のご連絡まで、ご連絡は多岐に渡ります。忙しい飲食店のお客様をお待たせしないよう、明るく機敏な対応が求められます。受注データの処理は正確で手早い業務が大切。外回りの営業は自信がないけれど、黙々と机に向かう事務も苦手という方にぴったりの仕事です。

【歓迎するスキル・経験】

・業界を問わず、カスタマサポート・コールセンター勤務経験がある方
・人と話すことが好きな方

ピッキング管理者 社員インタビュー

仕事内容

店舗数にして全国約1万店のお客様への出荷業務を司るポジション。総勢200名を超えるピッキングスタッフを統括し、人の適正配置や効率的な作業工程を構築する役目を担います。お客様ごとに出荷形態が異なるなか、リードタイムを可能な限り短縮した出荷を支える、まつのの流通の要といえる仕事です。

求める人材

「ヒト・モノ・カネ」の経営の3要素のうち、「ヒト・モノ」のマネジメントに関わる責任ある仕事です。判断力や決断力、統率力などを身につけ、リーダーとして成長したいという意欲のある方を歓迎します。フットワークや周囲とのコミュケーションも大切な要素。現場が好きな人にはやりがいのある仕事です。

【歓迎するスキル・経験】

・流通センターでの経験がある方
・現場全体を俯瞰しながら、細部への目配り気配りができる方
・状況変化に柔軟かつ機敏に対応できる方

ピッキングリーダー 社員インタビュー

仕事内容

お客様の店舗ごとにコンテナに仕分けして商品をお届けする、最前線を担うのがピッキングスタッフ。社員はアルバイトスタッフのリーダーを務め、ミスなく丁寧かつ正確に、そして速くピッキングできるように現場を指導します。全国1万店への出荷を支える重要なポジションです。

求める人材

取り扱う商品は青果を中心に、精肉・鮮魚やチルド・冷蔵加工品など数百アイテムにのぼります。お客様ごとに商品やご注文時間、出荷時間、出荷形態などの取り決めがあり、シフト勤務で日々顔ぶれの変わるピッキングスタッフを束ねて、一定のクオリティで納品することが現場リーダーの役目。目配りや気配り、スタッフへの的確な指示など、リーダーシップが求められる仕事です。

【歓迎するスキル・経験】

・流通センターでの経験がある方
・正確かつ丁寧に、スピーディーに物事に取り組める方
・状況変化に柔軟かつ機敏に対応できる方

配送管理者

仕事内容

各店配送の自社対応エリア、約90コース・1600店舗への配車計画、コース設計を担うスタッフ。各店舗様の納品希望時間や出荷数量、渋滞状況などを考慮し、所要時間を算出して最適なコースを組み上げます。年間10億円を超える流通費をどう効率化できるかは配送管理者のコース設定にかかっているともいえる、責任ある仕事です。

求める人材

コース設定ではさまざまな要素を考慮する必要があり、緻密さと正確さが求められます。また、大雪や大雨による通行止めや大渋滞などのアクシデントも配送にはつきもの。状況を予測して配送スタッフにルート変更を指示するなど、臨機応変で素早い対応も大切です。お客様のもとにミスなく定刻に商品を届けるための、最後の砦ともいえるポジション。責任感のある方を歓迎します。

【歓迎するスキル・経験】

・緻密に物事に取り組める方
・状況変化に柔軟かつ機敏に対応できる方
・責任感をもって仕事に取り組める方

配送・セールスドライバー

仕事内容

お取引先様の店舗への配送および青果市場からの商品の集荷を担当します。冷凍・チルド・冷蔵・常温の4温度帯の商品を同時に輸送し、お客様の流通効率を高める配送を担い、畑からテーブルまでを「つなぐ」まつののフィニッシュを務める大切なポジションです。

求める人材

お客様への配送も市場での集荷も、扱うのは生鮮の食材。丁寧な荷扱いと確実な配送が求められます。もちろん安全な運行も不可欠。誠実に仕事と向き合ってくれる方を歓迎します。

【歓迎するスキル・経験】

・普通免許、中型免許ある方
・責任感をもって仕事に取り組める方

商品管理スタッフ

仕事内容

夜間に全国の産地から届く商品の受け取りや、大田・築地市場での早朝の引き取り、まつののセンター内での商品の管理を担うスタッフです。荷受けする商品に最初に触れる職種として、品質や数量をチェックするのも大切な仕事。傷みや数量不足があれば仕入れ部門に状況を伝え、報告を受けた担当者が代替品の確保に動きます。まつのの入荷・出荷をスムーズに行うための関所ともいえる仕事です。

求める人材

次々と届く大量の商品を手早く入庫するスピードと、検品・在庫管理を適切に行う正確さが求められます。在庫の滞留時間は最低限に抑えているため、在庫数の誤りは出荷業務に大きな影響を与えることも。重要な仕事を確実に行う、責任感と几帳面さのある方を歓迎します。

【歓迎するスキル・経験】

・フォークリフト免許ある方(入社後の取得も可。免許取得補助あり)
・正確で丁寧な仕事ができる方
・スピード感をもって仕事に取り組める方
・責任感のある方

総務・人事・経理

仕事内容

新卒・中途・アルバイト採用や社宅・寮の管理、月次・年次の売上管理・決算業務や会計伝票の起票・請求書作成、支払業務、各部門のフォローや来客応対まで、本社機能のすべてを担当します。設立以来、会社が増収を続けていることに伴い、本社業務も拡大していますが、その分会社と自分自身の成長をダイレクトに感じられる仕事です。

求める人材

まつのの総務・人事・経理は少数精鋭。急成長する事業の計数管理を、限られた人数でチームワークよく担当しています。それだけに、一人ひとりに任せられる責任は大きく、受け身ではなく、常に周囲を見ながら自分にできることを考えて、積極的に動くことが求められます。頑張る人には年齢や経験に関わらず仕事を任せるのが、まつのの社風。成長意欲の高い人を歓迎します。

【歓迎するスキル・経験】

・総務・人事・経理の経験ある方
・人を支える、喜ばれる仕事にやりがいを感じる方
・幅広い業務に柔軟に対応できる方

社内システム担当者

仕事内容

年商180億円、全国約1万店舗とのお取引はITシステムなくしてはありえません。社内システム担当は、まつのの事業を支える基幹の一つといえるポジション。手がけた仕事が現場で活用される手応えを日々ダイレクトに味わえる、社内SEならではのやりがいがある仕事です。

求める人材

基幹システムの構築から日々のシステム運用、メンテナンス、社内ヘルプデスクまで、業務は多岐に渡ります。スピードが最優先される生鮮事業のため、急なお願いをすることもあり、フットワークよく機敏に対応できる方を歓迎します。社内システムに関して責任を持って、案件の目的やコスト、効率等を自分で考えて動ける方を求めます。

【歓迎するスキル・経験】

・流通業界のシステム開発・運用の経験ある方
・顧客や社内関係者と協働するためのコミュニケーション力のある方

クッキングプランナー

仕事内容

ロス野菜・果物を活用した日々のまかないのメニュー立案や調理、お取引先様へのメニュー提案を担当します。まかないは、自分たちが扱う野菜・果物の良さを知るための食育として最近始めもの。お取引先様へのメニュー提案も、まつのの新しい取り組みとして力を入れているテーマです。前例のないサービスを立ち上げるやりがいのある仕事です。

求める人材

まかないのメニューは、当日の朝のロス野菜を見て決定します。お客様へのメニュー提案では、お客様の厨房のオペレーションや野菜・果物の納入形態を理解したうえでのレシピ開発が求められます。与えられた条件の中で、どうすればクオリティの高い仕事ができるか、創意工夫できる方を歓迎します。

【歓迎するスキル・経験】

・管理栄養士資格、調理師免許ある方
・野菜・果物が好き、食べることが好きな方
・限られた食材、厨房設備で創意工夫できる方